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Rôles et devoirs de l’élu local : 72 conseillers municipaux du Ganzourgou formés

15/12/2017
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Rôles et devoirs de l’élu local

72 conseillers municipaux du Ganzourgou formés

Zorgho, (AIB) - L’Association des amis des élus du Plateau central (AAEPC) a formé des conseillers municipaux de la province du Ganzourgou, le mardi 5 décembre 2017 à Boudry. « Le rôle et les devoirs de l’élu local dans la gouvernance locale », tel était le thème de cette formation.

Cette formation s’inscrit dans le cadre du projet triennal 2016-2018 de renforcement des capacités des acteurs de la décentralisation au Plateau central. Selon Martin Kaboré, chargé aux relations extérieures de l’AAEPC et formateur, l’activité se tient dans trois communes des trois provinces de la région et vise à permettre aux participants de connaître et de s’approprier leur rôle et leurs devoirs dans la gestion communale et aussi créer un cadre de rencontre et d’échanges afin de renforcer les capacités relationnelles des élus locaux. Après une présentation de l’association, il a abordé le thème de la formation à travers des travaux de groupes pour amener les participants à déterminer leur rôle et leurs devoirs sous l’angle de la collégialité et sous l’angle individuel. Le formateur a positivement apprécié les productions des différents groupes avant d’y apporter des compléments. A l’en croire, au plan collégial, les conseillers municipaux sont élus comme membres d’un conseil qui a pour organe exécutif le maire et pour organe délibérant l’ensemble des conseillers municipaux. Il a livré aux participants les 11 domaines de compétences transférés aux collectivités territoriales, les attributions du conseiller municipal en matière délibérative, consultative ou d’avis, en matière de contrôle de l’action du maire, de l’exécution des plans communaux de développement et en matière de développement local. Sous l’angle individuel, l’on retient que l’élu a un pouvoir de décision et de contrôle, il a un rôle de mobilisation et doit être un communicateur, un négociateur, un conciliateur et un réconciliateur. Il est un bénévole désintéressé et un agent de développement. Un point sur la communication a été abordé au cours de cette formation. Pour le formateur, des études ont montré que le déficit d’information et de communication est l’une des causes majeures des faibles performances des mairies. C’est pourquoi il a invité les participants à bien communiquer. Il a alors énuméré les acteurs de la communication et explicité les mécanismes de la communication entre les élus, entre les élus et les citoyens et entre les élus et les autres acteurs. Les participants ont massivement salué cette action de l’AAEPC qui leur permet de mieux connaître leur rôle et leurs devoirs. Ils ont souhaité la régularité de ces formations et leur extension aux Comités villageois de développement (CVD) car, à les en croire, dans certains villages, des amalgames existent entre les CVD et les conseillers municipaux. « Nous sommes satisfaits car les différentes interventions des participants au cours de la formation ont montré que le thème était pertinent », a dit Martin Kaboré à la fin de la formation. Il a reconnu la nécessité d’outiller chaque acteur de la gouvernance locale sur son rôle afin d’éviter les conflits de compétences et a souhaité que la formation contribue à améliorer le fonctionnement des conseils municipaux. Il a remercié les partenaires qui les soutiennent dans la mise en œuvre de leurs projets et a promis que les doléances des participants seront prises en compte dans des projets futurs.

Moïse SAMANDOULGOU